1. Bersikap Tenang dan Profesional
Hindari emosi berlebihan atau konfrontasi di tempat kerja. Jaga agar masalah ini tidak memengaruhi lingkungan kerja Anda.
2. Bicarakan Secara Langsung
Temui teman Anda secara pribadi dan bicarakan hal ini dengan sopan. Ingatkan kembali tentang utang tersebut dan tanyakan kapan mereka bisa melunasinya.
Contoh:
"Saya ingin membahas mengenai pinjaman yang saya berikan. Apakah ada rencana untuk melunasinya? Jika ada kendala, kita bisa diskusikan solusi terbaik."
3. Tawarkan Solusi
Jika mereka memiliki kendala keuangan, berikan opsi pelunasan secara bertahap atau jadwal yang lebih fleksibel.
4. Gunakan Bukti Tertulis (Jika Ada)
Jika Anda memiliki bukti tertulis seperti pesan, email, atau catatan terkait utang, tunjukkan ini dengan sopan untuk mengingatkan mereka.
5. Libatkan Mediator
Jika percakapan pribadi tidak berhasil, Anda bisa meminta bantuan pihak ketiga yang netral, seperti teman dekat yang dipercaya kedua belah pihak.
6. Pertimbangkan Langkah Hukum
Jika jumlah utang cukup besar dan mereka tetap tidak mau membayar, Anda bisa mempertimbangkan langkah hukum, seperti melalui mediasi resmi atau gugatan perdata. Namun, pikirkan baik-baik dampaknya terhadap hubungan kerja.
7. Evaluasi Hubungan Anda
Jika mereka terus menghindar atau tidak menunjukkan itikad baik, pertimbangkan untuk membatasi hubungan personal Anda dengan mereka di masa depan.
Yang terpenting, jaga komunikasi tetap terbuka dan profesional. Hindari menyebarkan masalah ini kepada rekan kerja lain agar tidak menciptakan suasana negatif di kantor.
